营销总监(1名)

25至40岁 大学本科 全职
工作内容：负责市场营销中心领导管理工作，规划制定公司的市场战略与策略，并推进实施，实现市场发展目标。
主要职责：　　
1） 协助总经理制定总体市场发展战略以及市场发展目标，把握公司在行业中的发展方向，完成公司在行业中的市场定位；
2） 制定和实施年度市场推广计划和产品计划，负责公司市场推广及业务运营；
3） 制定与实施各产品线价格体系及营销战略、营销策略、地区覆盖策略及推广计划，并组织相关人员培训；
4） 制定公司品牌管理策略，维护公司品牌；
5） 管理监督公司市场费用使用、控制工作以及本部门管理工作；
6） 指导、参与市场的开拓、渠道管理等日常工作；
7） 负责编制资金回收情况、资金需求预测情况；
8） 按时向总经理汇报营销合同签订、履行情况及指标完成情况；
9） 负责所属部门设置与人员编制，对部门所属人员进行聘用、考核、调配等；
10） 带领组建公司技术团队，负责监督工程进展及售后服务；
11） 负责指导采购部工作开展，审查与评价供应商资格，保证良好的供货来源；
12） 关心下级员工的思想、生活待遇；
13） 协调与相关部门的工作联系；
14） 完成总经理交办的其它任务。
任职条件：
1） 工作经验：5年以上企业市场管理工作经验，3年以上市场部经理工作经验；
2） 专业背景：市场营销类、管理类或相关专业；；
3） 学历要求：本科或本科以上学历；
4） 年龄要求： 45岁以下
5） 个人素质：
①有战略管理、组织变革管理、管理能力开发、市场营销、合同法、财务管理、谈判技巧等方面的经验；
②有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态；
③有较强团队建设能力、组织开拓能力。
6） 特别优秀者可放宽条件。

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